我院組織召開七屆二次職工代表大會

　　2020年9月30日，我院召開了七屆二次職工代表大會，共商工作大計、共謀發展大局，這次職代會的主要任務是：全面回顧總結2019年和2020年前三季度各項工作，分析行業動態，研判市場形勢，進一步明確我院發展方向、工作目標和工作重點，進一步創新思路，迎難而上，面向市場調結構，多元發展促轉型，為我院各項工作高質量發展努力奮斗!

　　大會于上午九點整準時開始。黨委副書記、工會主席文軍主持會議，我院黨委領導班子及40名職工代表參加會議。

　　會議第一項：通過本次代表大會主席團成員及主席名單;通過本次代表大會秘書長及副秘書長名單;通過職工代表分組及組長名單;通過大會議程。緊接著由副院長王凱宣讀2019年度先進集體及先進工作者等的表彰決定。

　　會議第二項：全體職工代表分組討論，討論院工作報告、財務報告和業務招待費使用情況報告。會場內，代表們認真聆聽報告，積極舉手表決、參與決策，氣氛或嚴肅認真或緊張熱烈。最后，各組組長匯報討論結果。

　　會議第三項：

　　1、表決通過工作報告、財務報告、業務招待費使用情況報告的決議;

　　2、七屆一次職代會提案結案情況及七屆二次職代會提案情況說明;

　　3、黨委書記、院長任衛艮對2019年工作及2020年前三季度全院工作做總結性發言，他說，2019年是新中國成立70周年，也是蘭州煤礦設計研究院建院50周年。一年來，院黨委和領導班子堅持以中國特色社會主義思想為引領，認真學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面貫徹習近平總書記對甘肅重要講話和指示精神，堅決落實集團公司決策部署，嚴格執行七屆一次職代會既定方針，堅持穩中求進工作總基調，整合資源，優化配置，團結帶領廣大干部職工順勢而為，迎難而上，深挖動力，銳意進取，克服種種困難和不利因素，超額完成了2019年生產經營目標任務，包含以下七個方面的工作：

　　(一)以設計主業為根本，多領域齊頭并進。

　　(二)以市場經營為龍頭，積極承攬各類項目。

　　(三)以質量管理為抓手，全面提升服務水平。

　　(四)以專項行動為契機，深入落實安全生產。

　　(五)以主題教育為引領，全面深化黨的建設。

　　(六)以群團工作為紐帶，凝聚人心激發潛能。

　　(七)以脫貧攻堅為己任，推動小康社會進程。

　　2020年是全面建成小康社會的決勝之年，也是“十三五”規劃收官之年和為“十四五”規劃打好基礎的一年，更是我院跨過五十年征程邁向百年企業的開局之年，我們要堅持以習近平同志新時代中國特色社會主義思想為指導，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，按照集團公司整體部署，融入集團公司設計板塊，堅持穩中求進工作總基調，積極按照“煤礦設計立院，多元經營強院，科技創新興院，團隊奮斗富院”的思路，進一步鞏固煤炭主業板塊，進一步提升非煤業務產值，進一步擴大省外市場，在確保設計主業的基礎上，積極開拓綜合領域業務，深入探索總承包業務;進一步理順產權歸屬，順利完成公司制改制工作，加快轉型升級，建立健全現代企業制度;整合人力資源，優化人員配置，提高職工待遇;引進緊缺專業人才，加強注冊證書考取獎勵力度，確保大資質的延續，增強我院綜合實力，努力構建我院高質量轉型發展新格局!

　　2020年是充滿挑戰也蘊含機遇的一年，我院結構調整、轉型跨越發展將處于關鍵時期，面對全面深化改革的新任務，讓我們在集團公司的堅強領導下，發揮院領導班子在各項工作中的主體領導作用，持續加強黨的建設，解放思想，開拓創新，扎實工作，銳意攻堅，在挑戰中尋找機遇，以加快我院發展為己任，外拓市場，內強管理，振奮精神，齊心協力，攻堅克難，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊握時代脈搏，繼承蘭煤院五十年風雨榮耀，開啟“百年企業”精彩新篇章!為全面推進我院高質量發展而努力奮斗!

　　會議第四項：七屆二次全體職工代表拍照留影。